GETİP BAŞKANI SEVİM AYDIN’DAN GEBZE’DE İŞ DÜNYASINA TARİHİ ÇAĞRI
GÜÇLÜ AİLE, GÜÇLÜ TOPLUM
Aile Dostu İşletmeler Ödül Töreni’nde konuşan Gebze Ticaret ve İş Geliştirme Derneği (GETİP) Yönetim Kurulu Başkanı Sevim Aydın, iş dünyasının toplumsal yapıdaki rolüne dikkat çekti. Ülkenin gerçek gücünün koruduğu değerler ve güçlü aile yapısında saklı olduğunu belirten Aydın, işletmelerin sadece karlılıkla değil, insana kattığı değerle ölçülmesi gerektiğini vurgulayarak iş dünyasına “aile dostu kültür” çağrısı yaptı.
ÜLKENİN GERÇEK GÜCÜ YETİŞTİRDİĞİ NESİLLERDEDİR
Programda katılımcılara hitap eden GETİP Yönetim Kurulu Başkanı Sevim Aydın, bir ülkenin gücünün yalnızca ekonomisi, sanayisi ve teknolojisiyle değerlendirilemeyeceğinin altını çizdi. Asıl gücün yetiştirilen nesillerde, korunan değerlerde ve geleceğe taşınan aile yapısında olduğunu ifade eden Aydın, sağlam bir toplumsal yapının el birliğiyle inşa edilmesi gerektiğini vurguladı. Gençlerin güvenle yuva kurabildiği, annelerin çalışma hayatından kopmadan çocuklarını büyütebildiği ve babaların ailelerine daha fazla zaman ayırabildiği bir çalışma sisteminin hayata geçirilmesinin önemine değindi.
GERÇEK BAŞARI İNSANA KATILAN DEĞERLE ÖLÇÜLÜR
Düzenlenen Aile Dostu İşletmeler Ödül Töreni’nin bu vizyonun iş dünyasındaki somut yansımalarından biri olduğunu belirten Aydın, şirketlerin sadece finansal hedeflere odaklanmaması gerektiğini dile getirdi. İşletmelerin gerçek başarısının, kazancın yanı sıra kaç insanın hayatına değer kattığıyla ölçülmesi gerektiğini savunan Aydın, “Çalışan annelerin yanında olan, babaların ailelerine zaman ayırmasını destekleyen, gençlerin aile kurmasını kolaylaştıran her işletme, aslında Türkiye’nin geleceğine yatırım yapmaktadır. Biz GETİP olarak aile dostu işletmecilik anlayışının bir tercih olmaktan çıkıp iş dünyamızın ortak kültürü haline gelmesini arzu ediyoruz” ifadelerini kullandı.
İŞLETMELERDE BAŞARI AİLEYE KIYMET VERMEKLE BAŞLIYOR
Kazanç, karlılık ve ihracat gibi ticari hedeflerin yanında ailenin de öncelikli görülmesi gerektiğini kaydeden Aydın, “Bir işletmenin başarısı bence aileye kıymet vermekle başlar” dedi. Törende ödüle layık görülen işletmelerin aile dostu uygulamalarından örnekler veren Aydın, çalışanlarının çocuklarına yönelik kreş hizmeti sunan firmaların bulunduğunu aktardı. Ayrıca bölgedeki bazı büyük şirketlerin, yeni evlenen çalışanlarının düğün ve balayı masraflarını karşıladığını, yeni doğan çocukların giderlerine destek olduğunu belirterek bu uygulamaların artması gerektiğine işaret etti.
TÜRKİYE YÜZYILI BİRLİK VE BERABERLİĞİN YÜZYILIDIR
Konuşmasında Türkiye Yüzyılı vizyonuna da geniş yer ayıran Sevim Aydın, bu vizyonun sadece güçlü ekonomi, dev yatırımlar ve teknolojik sıçramalardan ibaret olmadığını; güçlü aileleri, sağlam değerleri, birlik ve beraberliği de merkezine aldığını kaydetti. Aileyi, geçmişi geleceğe bağlayan en güçlü köprü olarak nitelendiren Aydın; sevgi, saygı, merhamet, dayanışma ve vatan sevgisi gibi temel erdemlerin ilk öğrenildiği yerin aile kurumu olduğunu hatırlattı. Aydın, ödül alan işletmelerin, aile dostu çalışma anlayışının Gebze ve Kocaeli başta olmak üzere tüm sektörlerde yaygınlaşmasına öncülük edeceğine inandığını belirterek sözlerini noktaladı.
